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 Les Femmes au sein des CA

Pour les sociétés relevant du périmètre de la loi Copé Zimmermann, 20% des mandats d’administrateurs devront être détenus par des femmes en 2014 et 40% en 2017.

Où en sont les entreprises concernées par la loi aujourd’hui ? Quels rôles sont attribués aux femmes au sein des conseils d’administration ?

Nous vous proposons de faire le point à fin juin 2012 avec une étude menée sur 461 sociétés cotées françaises, à partir de données extraites de la base BoardEx. L’échantillon est volontairement plus large que le CAC40 et le SBF120 (voir tableau ci-dessous), ce qui permet de connaître ce qui se passe dans les autres entreprises concernées par la loi.

 

 

Échantillon
Répartition par effectif< 1000 salariés1000 – 5000 salariés5000 – 10 000 salariés> 10 000 salariés
27.4%
25.8%
13.0%
33.8%
Répartition par chiffre d’affaires< 100 millions d’euros

100 – 500
500 – 1000
> 1000
11.2%
25.8%
16%
47%
Appartenant au SBF 250

Autres
59%
41%

Les statistiques ont été établies sur un panel de 542 mandats de femmes administrateurs dans ces sociétés, pour lesquels nous disposions de suffisamment d’information. Si une femme détient un mandat dans deux sociétés de l’échantillon, elle est comptée deux fois dans les statistiques de profils.

Source: observatoire de la parité: http://www.observatoire-parité.eu/femmes-dans-les-conseils/